儲備干部：100名，大專、本科應往屆畢業(yè)生，性別不限，熱愛零售行業(yè)，具有可塑性。
崗位分布：
生鮮部：蔬果課、熟食課、肉品課、米面點課、烘焙課、水產課
雜貨部：煙酒飲料課、干性雜貨課、清潔用品課、日配課、休閑食品課
百貨部：服飾課、鞋課、家用紡品課、休閑百貨課、文化用品課、日用百貨課、家電課
客服部：收銀課、倉管課、團購課、顧客服務課、美工課。
店總室：防損部、人力資源部
儲備干部培訓方式：帶薪培訓。1、由大潤發(fā)華南區(qū)干部培訓中心（廣東順德）統(tǒng)一培訓，培訓時間3—8個月；
培訓期間薪資：1800—2000元，包食宿，購買五險一金。
儲備干部發(fā)展規(guī)劃：儲備干部-----部門副課長-----部門課長------部門副理----部門經理-----總公司專員------分店店總經理。
工作地點：福建區(qū)或者大潤發(fā)華南區(qū)其他門店。
大潤發(fā)員工福利：
1、 正規(guī)系統(tǒng)的培訓；
2、 公平的學習環(huán)境和晉升機會；
3、 享受新店開店一年的年終獎或季度績效獎金；
4、 帶薪年假；
5、 工作滿一年參加ETBS，共同成長，利潤分享。 |