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全職

福州市

不限

男女不限

18歲　至　28歲

大專

　

　

　

要求：5年以上人力資源行政工作經(jīng)驗(yàn)，男女不限，　　
工作概述：　，提供吃住，社醫(yī)保，六天班，金山上班
1、為公司發(fā)展提供全面系統(tǒng)的人力資源保障，并逐步建立并完善人力資源管理體系；
2、向公司高層決策者提供有關(guān)公司行政事務(wù)、人力資源管理、組織建設(shè)等方面的建議，提高公司的綜合管理水平；
3、編寫(xiě)公司崗位設(shè)置、人員編制、工作職責(zé)，對(duì)部門(mén)工作職能和工作流程進(jìn)行評(píng)估及優(yōu)化；
4、組織實(shí)施公司招聘工作，擬定招聘計(jì)劃，落實(shí)招聘方案，保證公司用人需求；
5、擬訂并及時(shí)修改薪酬福利制度、績(jī)效考核體系和獎(jiǎng)懲制度，并組織實(shí)施，不斷完善公司管理體系；
6、根據(jù)公司發(fā)展及各部門(mén)業(yè)務(wù)需要，制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理、社會(huì)保險(xiǎn)及員工檔案等管理工作，妥善處理勞動(dòng)糾紛，協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系，負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的策劃和組織實(shí)施工作；
8、全面負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的管理，加強(qiáng)各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)配合工作，有效保障公司后勤管理及行政成本預(yù)算控制；